사내 노무사 경력 채용 (정규직)

   근로기준법 등 노동관계법의 깊은 이해를 바탕으로 아래 업무를 수행합니다.

	① 노사

노사협의회 운영 등 노사관계 업무
사내 사건사고 처리 및 인사위원회 운영
직원 고충 접수 및 처리
사내 노무교육 및 조직문화 개선
근로감독 등 정부기관 대응


	② 제도기획

노동관계법령에 따른 각종 규정 정비 및 인사제도 기획
노동시장 변화, 법률 개정, 신규 판례 등에 대한 노무 자문 및 대응방안 수립

4년제 ​학사 ​이상 
HR, ER 관련 ​경력 2년 ​이상 ​~ 6년 ​이하
공인노무사 자격 ​보유자

노무법인 외 기업 ​실무 경험(담당업무)을 ​보유하신 분
근로감독 대응 경험이 있으신 분 

참고사항이 제공되지 않았습니다.