업무내용
인사제도 기획 및 운영 평가, 보상, 조직관리 등 HR 데이터 기반 인사 정책 수립 및 운영 인원/인건비 계획 수립 및 관리 인사 이슈 분석 및 리스크 사전 대응 체계 구축 담당 조직과의 HR Partnership 구축 주요 HR 현안 대응 및 보고서 작성
지원자격
HR 운영/기획 경력 5년 이상 보유자 HR전반에 대한 지식 및 프로세스 이해
우대사항
HRBP 업무 경험 글로벌 제조업에 대한 높은 이해도를 보유한 분 급여, 근태 관리 시스템 운영 경험 HR 또는 노무 관련 자격증 보유자 영어 커뮤니케이션이 능력이 우수한 분(Verbal, Writing)
마감임박 공고
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식품/음료 2026-09-21 ~ 채용시 마감
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북미 틱톡 인플루언서 마케터(미들)
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Product Manager - Global E-Commerce
유통/물류 2026-09-21 ~ 채용시 마감
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IT/서비스 2026-09-22 ~ 채용시 마감
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게임 2026-09-22 ~ 채용시 마감